Positie 

Ravelin: Een zelfbewuste organisatie die voorrang geeft aan zinvolle en doordachte oplossingen voor opdrachtgevers. Oplossingen die 'state of art' zijn en die naar beste weten kunnen evolueren met toekomstige mogelijkheden en inzichten. Dat betekent in de eerste plaats dat wij goed willen luisteren naar onze opdrachtgevers én vooral willen begrijpen waar het bij de opdrachtgever om gaat. Om vervolgens in samenspel een goede oplossing te realiseren. Niet alleen oplossingen in de specifieke context maar vooral ook in het (deel-)totaal van de onderneming. Hierbij wordt prioriteit gegeven aan oplossingen met standaardsoftware. Vaak dienen er toch aanpassingen te worden gedaan of moet er nieuwe software worden ontwikkeld. In het ontwikkelen van nieuwe, innoverende software in combinatie met standaard pakketten ontlenen wij onze positie in de markt. Immers ook u wil de collega's in de markt een stap vóór zijn.

Hoe? 

Kennis, objectiviteit en integriteit zijn ingredienten voor een langdurige relatie met meerdere multinationals en overheid. Maar juist ook middelgrote en kleinere ondernemingen maken van onze diensten gebruik. Onze inzet moet zoveel mogelijk resultaat opleveren. Dit betekent dat wij soms bedanken voor een opdracht als de ingeslagen weg naar onze mening niet tot het gewenste resultaat kan leiden. Dit doen wij ook als de opdracht niet past binnen onze expertise. Zelfbewust betekend dus ook grenzen kennend. Succes komt nu eenmaal te voet en gaat te paard. Wij willen uw succes aan het onze verbinden en als onmisbaar element te beschouwen, In Ravelin vindt u dus een partner die als er eenmaal met overtuiging aan een project wordt begonnen het resultaat een missie is geworden. 

De rol van IT 

Software en onderliggende architectuur zijn voor ons een essentieel middel om een doel te bereiken (wij willen wij ook daar het maximale van weten en doen in dit opzicht geen consessies). Kennis, kunde en advies inzake bedrijven, voortbrengingsprocessen en rendement zijn echter vele malen belangrijker. Wij werken liever op basis van inzicht, ondernemingsgeest en innovatiedrang in plaats van routinematige of procedurele trajecten.

Resultaat door onze medewerkers

Onze visie heeft geresulteerd in een belangrijk en respectabel relatiebestand welke met gepaste stappen wordt uitgebreid. Immers alles hangt af van onze medewerkers en de complementaire kracht. De vereiste kennis en kunde welke gekoppeld moet zijn aan persoonlijkheid is bij Ravelin een belangrijke mix en derhalve geen sinecure. U vraagt ons immers niet om per definitie gelijk te krijgen in uw visie maar om zonodig in een uitdagende discussie uiteindelijk op verantwoorde wijze een goede, renderende en flexibele oplossing te realiseren.

Relatie met externe leveranciers 

In onze werkwijze past dat wij geen vaste banden aangaan met leveranciers van standaardsoftware. Hoewel er relaties zijn met de belangrijke spelers op de markt is Ravelin in geen geval tot enige partij verplicht. U kunt bij ons derhalve geen softwarelicenties kopen die standaard op de markt verkrijgbaar zijn. Slechts zelden leveren wij zeer specifieke software van derden en alleen dan als het rechtstreeks een oplossing dient.

En ons team?

Ravelin is ook een organisatie waarin we graag willen dat de eigen medewerkers hun werk leuk en uitdagend vinden. Vaak resulteert dat in een constructieve en motiverende werksituatie met onze klanten. Onder aan de streep moet er altijd erkenning en waardering zijn voor de gemeenschappelijke inhoudelijke prestaties. Niet alleen voor de medewerkers van Ravelin maar vooral ook voor de medewerkers van de opdrachtgever. Tenslotte moet iedereen er in alle opzichten wél bij varen.

Wat telt?

Continuiteit, kwaliteit, aanvaardbare kosten die opwegen tegen de opbrengsten.